Das Ziel von Rotary
In ihrem Verfahrenshandbuch haben die Rotarier offiziell formuliert, wie ihre Zielsetzung aussehen soll:
Das Ziel von Rotary besteht darin, das Ideal des Dienens als Grundlage des Geschäfts- und Berufslebens zu fördern, indem seine Mitglieder:
1. freundschaftliche Beziehungen entwickeln, um sich anderen nützlich zu erweisen
2. hohe ethische Grundsätze im Geschäfts- und Berufsleben verwirklichen, den Wert jeder nützlichen Tätigkeit anerkennen und die berufliche Tätigkeit jedes Rotariers als Möglichkeit zum Dienst an der Gesellschaft würdigen
3. das Dienstideal in der privaten, beruflichen und öffentlichen Tätigkeit jedes Rotariers verwirklichen
4. Völkerverständigung und Frieden durch eine im Ideal des Dienens vereinte Weltgemeinschaft aus beruflich erfolgreichen Frauen und Männern fördern.
Dienstzweige (Avenues of Service)
Aufbauend auf dem Ziel von Rotary stellen vier Dienstzweige die Grundlage der Clubaktivitäten dar:
- Der Clubdienst konzentriert sich darauf, die Kameradschaft zu fördern und dafür zu sorgen, dass der Club funktioniert
- Der Berufsdienst ermutigt Rotarier, ihre Berufserfahrung in den Dienst von anderen zu stellen und ethisches Verhalten zu propagieren
- Der Gemeindienst fördert Projekte und Aktivitäten auf kommunaler Ebene
- Der Internationale Dienst umfasst alle Aktionen, die dazu dienen, die Reichweite rotarischer humanitärer Hilfe zu erweitern und Frieden und Völkerverständigung in der Welt zu fördern.
Die Vier-Fragen-Probe (The Four-Way Test)
Diese berühmte Formulierung rotarischen Geistes besteht mittlerweile in über 100 Sprachen und stellt folgende Fragen:
Bei allem, was wir denken, sagen oder tun, sollten wir uns fragen:
- Ist es WAHR?
- Ist es FAIR für alle Beteiligten?
- Wird es FREUNDSCHAFT und GUTEN WILLEN fördern?
- Wird es dem WOHL aller Beteiligten dienen?
Mission
Rotary International hat als Dachorganisation aller Rotary Clubs den Auftrag, durch die Freundschaft seiner Mitglieder den Nächstendienst zu fördern, für moralisches Handeln und die Einhaltung hoher ethischer Standards einzutreten und sich für Frieden und internationale Verständigung einzusetzen.
Weg in die Zukunft
2001/02 begann Rotary International mit der Ausarbeitung eines strategischen Plans, der die Organisation im zweiten Jahrhundert des Bestehens der Organisation leiten soll. Im Juni 2007 verabschiedete der Zentralvorstand von RI den RI Strategic Plan 2007-10, in dem sieben Prioritäten festgeschrieben werden:
- Ausrottung der Kinderlähmung
- Förderung der Anerkennung und des Images von Rotary in der Öffentlichkeit
- Verbesserung der Dienstkapazitäten von Rotary
- Qualitative und quantitative Ausweitung der globalen Mitgliedschaft
- Betonung der einzigartigen Verpflichtung von Rotary zum Berufsdienst
- Optimierung des Einsatzes von Führungskapazitäten innerhalb von Rotary
- Volle Implementierung des strategischen Planungsprozesses zur Gewährleistung von Kontinuität innerhalb der Organisation